LUDZIE
Program Sudokkho ma na celu rozwój praktycznych umiejętności kobiet w naszym łańcuchu dostaw w Bangladeszu.
Program Sudokkho pomaga rozwijać praktyczne umiejętności kobiet w naszym łańcuchu dostaw w Bangladeszu. Został zaprojektowany, aby wyposażyć kobiety w umiejętności techniczne konieczne do szybszego rozwoju zawodowego na swoich stanowiskach. Obecnie działa on w 28 fabrykach, z którymi współpracujemy w Bangladeszu. Model Sudokkho polegający na „szkoleniu szkoleniowców” pomaga fabrykom rozwijać własne wykwalifikowane zespoły poprzez szkolenie operatorów i operatorek szwalni, którzy mogą dzięki niemu rozwijać się w swoim miejscu pracy i przekazywać nabytą wiedzę innym. Wpływa to również na wydajność i zawodową elastyczność pracowników.
Aby lepiej zrozumieć wpływ programu Sudokkho, Primark nawiązał w 2023 r. współpracę z 60 Decibels w celu przeprowadzenia kompleksowej oceny jego wpływu społecznego. W ankiecie wzięło udział ponad 600 pracowników i pracownic, co dało nam cenny wgląd w to, jak szkolenia wpłynęły na ich karierę i życie. Ocena ta pomaga nam w dalszym doskonaleniu i rozwijaniu programu na przyszłość. Dowiedz się więcej i przeczytaj pełny raport tutaj.
„Zostanie przełożoną dało mi dużo pewności siebie. Po 13 latach doświadczenia w branży Sudokkho umożliwiło mi pójście o krok naprzód w mojej karierze. Aspiruję teraz do awansu na wyższe stanowisko, np. kierowniczki produkcji”.
Stażystka Sudokkho, wykwalifikowana przełożona
Sudokkho to tylko jedna z wielu inicjatyw, które wspieramy w naszym łańcuchu dostaw, współpracując z lokalnymi partnerami i innymi organizacjami. Inicjatywy te koncentrują się na zapewnieniu ukierunkowanego wsparcia w lokalnych społecznościach, z możliwością zwiększenia skali pomocy i przyniesienia korzyści jeszcze większej liczbie osób.
Inne programy to na przykład My Life i My Space, które również przyczyniają się do naszego szerszego zaangażowania na rzecz równości płci i upodmiotowienia kobiet.